シニアマネジャー研修～多様な人材と働き方のマネジメント～

【期間】令和6年10月16日(水)-令和6年10月18日(金)

令和６年度「シニアマネジャー研修～多様な人材と働き方のマネジメント～」を10月16日(水)から10月18日(金)までの3日間で実施いたしました。 今回は、特に若手職員の育成のあり方やコミュニケーションのとり方などを中心に、講義や事例紹介、ワークショップを通して実践的に学び、総合的なマネジメント能力の向上を図ることをねらいとしました。

研修の様子

　　　

　　　

上段左から順に
・早稲田大学政治経済学術院　教授　稲継　裕昭　氏　講義風景
・大阪府吹田市長　後藤　圭二　氏　講義風景
・らーのろじー株式会社代表取締役/京都芸術大学元副学長　本間　正人 氏　講義風景
・屋外ワークの様子

下段左から順に
・ワークの振り返り風景
・三菱UFJリサーチ＆コンサルティング政策研究事業本部東京本部　執行役員　主席研究員　矢島　洋子　氏　講義風景
・演習　討議風景
・演習　発表の様子

受講者の感想 受講者の皆様からは次のような感想をいただきました。
・講義がどれも重要ポイントを押さえ、実践に活かしていける内容であった。
・自分自身の考えや知識・仕事について見直すきっかけとなった。業務の効率化や職員のキャリア支援に活用したい。
・働きやすい環境の構築について、職場のかかわり方がよく理解できた。
・時代の変化には、カスタマイズしてアップグレードすることが必要であることを学んだので、変化を恐れずに改革に挑戦したいと思った。

今回の研修には、全国から35名の方にご参加いただきました。今回学んだことや研修を通して築かれたネットワークを存分にご活用いただき、今後の業務に活かしていただけましたら幸いです。 ＪＩＡＭでは、今後も地方自治体が抱える課題解決の一助としていただけるような研修を実施してまいります。どうぞご活用ください。